第50章 流水有情（第2页）

“联合试训（be）的时候，不要全力以赴！

在体测环节，尤其是速度、弹跳这些硬性指标上，控制在‘优秀’但非‘顶级’的水平。

不要打破任何记录。

在技巧环节，展示基本功和组织能力即可，避免高难度的个人强攻表演。”

“对所有邀请你单独试训（workout）的球队，都去！

但策略一样：‘点到为止’！

展示你的全面性（传球、视野、防守意识），但不要过分展示你的得分爆炸力（尤其是强投三分和极限突破）。”

“让他们觉得你是一个‘团队型球员’，一个‘高球商的组织者’，但不是一个能凭一己之力撕裂防守的超级得分手。”

“接受媒体采访的时候，延续你之前低调、职业、滴水不漏的风格，不提任何球队偏好，只谈努力、学习、适应nba，甚至可以适当表达‘愿意从替补做起’、‘专注于团队胜利’这样的谦逊态度。”

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“其次，卡尔，你需要‘造势’！”

“利用你爷爷和76人队的人脉、资源，或者信得过的媒体人，配合星斗不亮眼的体测数据，试训时的平平无奇，强调圣约瑟夫的体系和韦斯特的牵制，弱化星斗在ncaa比赛中表现的含金量。”

“在舆论场上制造一种声音：李星斗可能不是状元或榜眼的最佳选择，他存在‘上限’问题。”

“这样就能让那些手握高顺位签、渴望‘救世主’级别天赋（像1997年的邓肯、2003年的勒布朗那样）的球队，产生疑虑：李星斗是不是被高估了？他的ncaa爆发是不是体系加成？他的个人硬解能力在nba级别防守下还能行吗？他是不是更像一个顶级的角色球员，而非建队基石？”

“接着，是等待nba乐透抽签结果出炉，看看76人队最终拿到什么签位，再看看那些急需后卫的球队拿到了什么签位。”

“如果在‘藏锋’和‘造势’双重作用下，星斗的选秀行情如预期般下滑，那么向上交易所需的代价就会大大降低，甚至可能不需要交易就能直接选到！”

“最后，如果效果不明显，星斗的行情依然居高不下，那再按原计划进行惨烈的向上交易谈判也不迟，但至少我们尝试过降低代价了！”

李云霄说完，端起咖啡喝了一口，眼神锐利地看着卡尔：“这个计划的核心在于‘自然’。

星斗的‘藏锋’必须自然，不能让人看出是故意的。

‘造势’的负面信息也必须基于‘部分事实’，不能是无中生有。”

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